Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Kennziffer: 2022-0230

Möglicher Start:ab sofort
Arbeitszeit: Vollzeit
Unternehmen:MVV Energie AG
Standort: Mannheim
Funktionsbereich: Personal
Einstiegsart: Berufserfahrene
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Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unser Bereich Employer Branding und Recruiting sucht Sie am Standort Mannheim als

Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d).

Das erwartet Sie bei uns:

Unsere Mitarbeitenden machen den entscheidenden Unterschied bei der Erreichung unserer ambitionierten Geschäftsziele. In Ihrer Position als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) unterstützen Sie unsere Fachbereiche beim Finden ihrer neuen Kolleginnen und Kollegen. Damit leisten Sie direkt und unmittelbar einen extrem wichtigen Beitrag für unseren Unternehmenserfolg. Sie agieren proaktiv, denken und handeln unternehmerisch und brennen dafür, die besten Mitarbeitenden für uns zu gewinnen.

  • Sie analysieren die Anforderungen und Bedarfe der von Ihnen betreuten Vakanzen
  • Sie steuern eigenverantwortlich den gesamten Beschaffungsprozess für Mitarbeitenden- und Führungskräftestellen und setzen diesen von der Bedarfsanforderung bin zum erfolgreichen Vertragsabschluss um
  • Sie entwickeln spezifische Recruitierungsstrategien und setzen diese um
  • Sie wählen Kandidat*innen mittels Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen (digital und Präsenz) aus
  • Sie stellen eine best in class Candidate Experience sicher
  • Sie identifizieren Trends im Recruitingmarkt und arbeiten an Projekten mit zur Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen Recruitingstrategie

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Bachelorstudium mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
  • Vertriebliches Denken sowie hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Freude am Umgang mit Menschen
  • Sehr gute Kenntnisse des Arbeitsmarktes sowie von Sourcingkanälen
  • Sicherer Umgang mit recruitingrelevanten sozialen Netzwerken
  • Kreativität und Innovationskraft um neue Lösungen und Wege für die Herausforderungen der Mitarbeitendengewinnung zu finden
  • Gute englische Sprachkenntnisse

Darauf können Sie sich freuen:

MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen – in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift.

Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.

Sie haben Fragen zur Bewerbung?

Ihr Kontakt:

Louisa Albat
Tel.: +49 621 290 25 67

Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.

Über MVV Energie AG

MVV ist mit ihren knapp 6.500 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von über vier Milliarden Euro eines der führenden Energieunternehmen in Deutschland. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende und haben uns jetzt mit dem „Mannheimer Modell“ ambitionierte Ziele gesetzt: Bis 2040 wollen wir klimaneutral sein und danach eines der ersten #klimapositiven Energieunternehmen werden. Fest steht: Die Energiewende ist eine der größten Zukunftsaufgaben unseres Jahrhunderts.
Und Sie können daran tatkräftig mitarbeiten!