Willkommen in unserer zukunftsorientierten Arbeitswelt!

So macht Karriere Sinn. Und Spaß.

Auch Sie können bei uns für eine #klimapositive Welt eine Menge bewegen. Zusammen mit Gleichgesinnten, die aus Überzeugung handeln, sich mit einem „Weiter so“ nicht zufriedengeben und unsere Zukunftsthemen mit Elan voranbringen.

Entdecken Sie jetzt eine Arbeitswelt mit vielfältigen und sinnvollen Aufgaben. Mit einem erfrischend interdisziplinären Miteinander. Mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Mit hoher kollegialer Wertschätzung und echter Chancengleichheit. Mit mutigen Menschen, die ein gemeinsames Ziel klar vor Augen haben. Kommen Sie zu uns und gestalten Sie die Zukunft #klimapositiv.

Starten Sie Ihre Karriere. Zur Zeit haben wir 210 offene Stellen.
Welcher Schwerpunkt interessiert Sie?
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  • Berufserfahrene
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Chancen mit Zukunft: Mit uns gehen Sie Ihren eigenen Weg!

„MVV gibt Mitarbeitenden geniale Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. So konnte ich intern neue Wege gehen und wurde dabei jederzeit unterstützt!“
 

Kerstin Westrup
Learning and Change Manager

„Für mich spielt die gute und angenehme Zusammenarbeit in vielfältigen Teams eine große Rolle. Dafür macht sich MVV stark und legt viel Wert auf den Zusammenhalt und das gemeinsame Miteinander.“

Paul Wieber
Asset Manager 

MVV - Vorteile im Überblick

  • Strategie #klimapositiv bis 2035
    Wir sind Vorreiter bei der Energiewende und werden als eines der ersten Energieunternehmen Deutschlands bis 2035 #klimapositiv.
  • Sinnvoller Beitrag für Gesellschaft und Klima
    Unsere Mitarbeitenden leisten mit ihrer Arbeit einen sinnvollen Beitrag für Gesellschaft und Klimaschutz.
  • Moderne Arbeitswelt
    Technologieorientierte und fortschrittliche Denkweise. Mit Fokus auf nachhaltige Innovationen.
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
    Persönliche und fachliche Entwicklung durch zahlreiche Weiterbildungsangebote und Coachings.
  • Motivierende Arbeitsatmosphäre
    Kompetente Teams und kollegialer Umgang, interdisziplinäres Zusammenarbeiten mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Work-Life-Competence
    Ausgewogenheit von Arbeits- und Privatleben in unserer sich dynamisch verändernden Arbeits- und Lebenswelt.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
    Zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Jobsharing, Teilzeit und vieles mehr.
  • Umfangreiche Sozial- und Zusatzleistungen
    Ob betriebliche Altersversorgung oder Gesundheitsmanagement – MVV bietet mehr als üblich.

Überall hier befindet sich MVV

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Stadtwerke
Standorte MVV Enamic
Biomethan
Thermische Abfallverwertung
Windenergie
Biomassekraftwerke
Bioabfallvergärung
Standort mit mehreren Anlagen

Unsere Auszeichnungen und Zertifikate

kununu

Auf dieser unabhängigen Plattform können Mitarbeitende und Bewerbende Unternehmen anonym bewerten. So schafft sie Einblicke hinter die Kulissen und mehr Transparenz für potenzielle neue Mitarbeitende.

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Corporate Health Award 2023

Der Corporate Health Award wird an Unternehmen verliehen, die sich überdurchschnittlich für die Gesundheit der Mitarbeitenden engagieren, eine vorausschauende, nachhaltige Personalstrategie verfolgen und dies im Rahmen eines Audits belegen.

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Absolventa

Diese Trainee-Auszeichnung erhalten Unternehmen, die nachweislich hochwertige und faire Trainee-Programme anbieten. Sie hat sich als Gütesiegel etabliert.

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Best Recruiters

Die größte unabhängige Recruiting-Studie im deutschsprachigen Raum. Sie testet jährlich das Recruiting der über 1.200 größten Arbeitgeber*innen im DACH-Raum nach wissenschaftlichen Kriterien.

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Jetzt bewerben!

Ob es um das Schulpraktikum geht oder die zukünftige Aufgabe fürs Leben: Bei uns ist Ihre Bewerbung in guten Händen. Reichen Sie uns online Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse ein. Wenn Sie möchten, auch gern mit einem Anschreiben, das etwas über Ihre Motivation verrät. Wir sind neugierig auf Sie und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

 

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Kontakt

Haben Sie Fragen zu unseren Stellenausschreibungen? Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme!

Melanie Eichler

Recruiting Koordinatorin - Ansprechpartnerin für unsere Stellenausschreibungen

+49 621 290 2336


Louisa Albat

Recruiting Koordinatorin - Ansprechpartnerin für unser JCT-Programm sowie unsere Stellenausschreibungen

+49 621 290 2567


Angela Metzger

Ausbildungsleiterin - Ansprechpartnerin für technische duale Studiengänge sowie übergreifend für die komplette Ausbildung

+49 621 290 1233


Mariola Morlock

Kaufmännische Ausbilderin - Ansprechpartnerin für kaufmännische duale Studiengänge und kaufmännische Ausbildungsberufe

+49 621 290 2005


Ilenia Bonello

Ansprechpartnerin für Schulpraktika

+49 621 290 3849